Autor: Mantenimiento

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Comienza la campaña solidaria de Navidad organizada por Fundación Magtel

La entidad duplicará las cantidades de productos que se reúnan y efectuará la donación a distintas organizaciones sociales

Fundación Magtel pone en marcha un año más su tradicional campaña navideña solidaria de recogida de alimentos no perecederos y juguetes con el fin de que todas las familias puedan celebrar la Navidad.

La colecta, que se está llevando a cabo en las distintas sedes de Magtel, donde se ha habilitado una zona para depositar los productos, arrancó el pasado día 1 con la recogida de alimentos y se prolongará hasta el próximo jueves 10 de diciembre. Una vez finalizada, dará comienzo la de juguetes que tiene previsto desarrollarse desde el lunes 14 hasta el viernes 18 de diciembre.

Como en anteriores ediciones, el propósito de esta iniciativa es la promoción de la solidaridad y la cooperación entre los profesionales de la compañía, así como su contribución con la actividad de organizaciones sociales. Principalmente, mediante la donación de los productos recogidos en las distintas sedes de Magtel.

Fundación Magtel recuerda que la participación es voluntaria pero más necesaria que nunca dadas las consecuencias del Covid-19. De hecho, la entidad duplicará las cantidades recogidas con el objetivo de superar la cifra de campañas anteriores y mantener el crecimiento que esta tradicional aportación viene experimentando los últimos años.

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Magtel participa en “Empresas por la diversidad y la inclusión”, alianza empresarial promovida por Fundación Randstad

Esta iniciativa busca crear un grupo de acción para impulsar la sensibilidad empresarial y social en materia de discapacidad, empleo e inclusión social

Magtel está participando en una alianza empresarial para impulsar la igualdad de oportunidades promovida por Fundación Randstad denominada “Empresas por la diversidad y la inclusión”.

Esta iniciativa busca crear un grupo de acción formado por empresas capaz de impulsar la sensibilidad empresarial y social en materia de discapacidad, empleo e inclusión social.

El grupo “Empresas por la diversidad y la inclusión” tiene entre sus cometidos generar y difundir conocimiento, activar la movilización por la integración de la diversidad y concienciar sobre la cultura de la diversidad, la discapacidad y el talento diverso en la sociedad y las empresas, según explican desde Fundación Randstad.

María Viver, directora de la Fundación Randstad, ha señalado que esta iniciativa nace con el objetivo de generar “diálogo entre empresas para avanzar de forma conjunta en la creación de entornos laborales y sociales inclusivos, compartiendo experiencias, retos y buenas prácticas”.

Entre las firmas promotoras de “Empresas por la diversidad y la inclusión”, se encuentran Aenor, Capgemini, Bankia, Endesa, Europcar Mobility Group, General Electrics y Mediapro.

Las compañías y organizaciones impulsoras del proyecto han sido Atresmedia, Chovi, Vicepresidencia y Consellería de Igualdad y Políticas Inclusivas-Generalitat Valenciana, Hacienda Guzmán y Vifor Pharma.

Además de todas estas empresas, actualmente están participando en la iniciativa Magtel, Naviera Armas, Grupo Cuatrogasa, Emergya, Ingeniería de compuestos S.L., Sienz y Taes formación, entre otras.

#Soymuchomás

Como primera iniciativa de “Empresas por la diversidad y la inclusión” y en el marco del Día mundial de la discapacidad celebrado ayer, se lanzó la campaña «La revolución de lo humano» con un mensaje: las personas con discapacidad son mucho más, suman mucho más y aportan mucho más.

La iniciativa está protagonizada por Cisco García, un ejemplo de superación y éxito, de antes de su discapacidad, es “mucho más”. Ya que Cisco García, antes que una persona con discapacidad, es tenista, abogado, padre, marido, uno de los 100 mejores influencers, según la revista Forbes y recientemente estrena su faceta de escritor con su primer libro «Irrompible: el arte de levantarse siempre una vez más».

Además de esta campaña, el grupo “Empresas por la diversidad y la inclusión” desarrollará a lo largo de 2021 diferentes iniciativas orientadas a la difusión de la diversidad, la generación de conocimiento y el diálogo en torno a la diversidad.

Entre las acciones previstas se encuentran la elaboración de informes de investigación sobre buenas prácticas en materia de igualdad de oportunidades, la participación y organización de jornadas de conocimiento y sensibilización en torno a la diversidad o el impulso de jornadas técnicas para profundizar en temáticas como el liderazgo inclusivo, la diversidad en las plantillas, la medición del impacto o la brecha digital entre otras.

Fundación Magtel es una organización sin ánimo de lucro que trabaja en programas de formación para personas con dificultades para acceder al mercado laboral en sectores emergentes, como las telecomunicaciones o las energías renovables. Desde la entidad se impulsan proyectos de innovación social que permiten, a través del uso de la tecnología, mejorar la calidad de vida de personas con discapacidad y de personas en situación de dependencia.

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Fundación Magtel continua realizando nuevas donaciones para la Campaña “500 Solidarios”

Un total de 30 organizaciones se han beneficiado ya de esta iniciativa, que pretende donar 50.000 euros hasta final de año

Fundación Magtel mantiene activa la Campaña “500 Solidarios” a través de donaciones a de alimentos a entidades sociales para ayudar a paliar los efectos del Covid-19.

Esta iniciativa, que comenzó en abril, tiene previsto destinar 50.000 euros hasta final de año.

Fundación Magtel no va a celebrar la tercera edición de la entrega de sus Premios por el contexto actual de crisis en el que nos encontramos como consecuencia del Covid-19.  Su patronato decidió destinar ese dinero a realizar donaciones de forma semanal a, hasta el momento, un total de 30 asociaciones y fundaciones.

En concreto, la institución ha donado alimentos y productos de primera necesidad a entidades sociales a atención directa a personas en situación de vulnerabilidad, así como material sanitario a diferentes Hospitales públicos. Durante los últimos meses hemos visto un repunte de demanda de ayudas en esta línea.

Para ello, Fundación Magtel pidió colaboración a personas voluntarias de la empresa Magtel que ayudasen a llevar a diferentes asociaciones los productos donados, además de ayudar en otras actividades relacionadas con la entrega de alimentos y material sanitario.

Entre las entidades se encuentran el Comedor Social Los Trinitarios (Fundación Prolibertas), Banco de Alimentos de Córdoba, Fundación Fepamic, diferentes sedes de Cáritas, Asociación Adevida, Adoratrices, Asociación Proyecto Hombre, la Fundación Cruz Blanca, Asociación Resurgir, Asociación Alzheimer San Rafael, Fundación Rais (Hogar Sí), Cruz Roja, Autismo Córdoba, Córdoba Acoge, Asociación Iemakaié, Orden Hospitalaria de San Juan de Dios, Asociación de Mujeres en Zonas de Conflicto (Maizca), Centro de Servicio Caritativo Buenas Noticias, Asociación Obra Social NUR, así como diversas parroquias y hermandades.

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Fundación Magtel concluye en Sevilla un curso de FTTH impulsado por Fundación Secretariado Gitano, Fundación Orange y el Ayuntamiento de Sevilla

La iniciativa, que comenzó el pasado 30 de julio, ha estado destinada a ocho jóvenes gitanos en situación de desempleo

Finaliza el curso de “Técnico Instalador de Fibra Óptica Hasta el Hogar” FTTH (Fiber To The Home ) que Fundación Magtel ha estado impartiendo en Sevilla durante los tres últimos meses, desde el 30 de julio. Este plan de formación ha sido puesto en marcha por la Fundación Secretariado Gitano, en colaboración con el Ayuntamiento de Sevilla, y su financiación ha corrido a cargo del Programa Operativo de Empleo Juvenil y Fundación Orange.

A través de esta propuesta, se ha dotado a ocho jóvenes gitanos desempleados de las competencias y conocimientos necesarios para el montaje de instalaciones de fibra óptica hasta el hogar. El itinerario ha constando de 285 horas, divididas entre teoría y práctica, y su desarrollo supone un importante avance en la incorporación al mercado laboral de personas gitanas en sectores potenciales como el de las telecomunicaciones.

La parte teórica, de 185 horas, ha permitido a los integrantes adquirir nociones esenciales, relativas a la configuración de las instalaciones o los equipos que conforman la red. Además, estos han contado con un taller para realizar pruebas, medidas, fusiones, así como la simulación de instalaciones en el exterior e interior de las centrales y en casa del cliente.

Una vez finalizada la parte teórica, los alumnos han tenido 100 horas de prácticas en las que se han respetado al máximo las medidas de protección ante el Covid-19. Gracias al uso de los EPIS adecuados han podido tener contacto con un entorno real de trabajo y ganar autonomía en las operaciones, formando parte de grupos de instaladores y acompañando a técnicos experimentados.

Fundación Magtel consolida su actuación en programas de formación para personas vulnerables al colaborar con esta quinta formación que la Fundación Secretariado Gitano realiza, tras el éxito de anteriores ediciones en Granada, Jerez y La Línea de la Concepción. Durante este 2020 estaban propuestos otros dos cursos en Madrid y Badajoz que finalmente han podido llevarse a cabo pese a la situación sanitaria que atraviesa el país.

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Fundación Magtel se une al Ayuntamiento de Granada y Fundación Endesa para desarrollar una nueva formación en fibra óptica

Esta iniciativa destinada a doce personas en situación de vulnerabilidad, contará con 85 horas teóricas-prácticas y 100 horas de prácticas en empresas

En la pasada edición, el 40% de los alumnos se incorporaron al mercado laboral

Fundación Magtel y Fundación Endesa han iniciado en Granada un curso de formación en fibra óptica, organizado por el Ayuntamiento de Granada para doce personas en riesgo de exclusión social. Este proyecto, que se celebra por segundo año consecutivo gracias a la unión de las tres entidades, nace con el objetivo de proporcionar a los participantes la cualificación demandada por el mercado laboral, favoreciendo así su inserción o reciclaje profesional.

El programa formativo se impartirá en las instalaciones del Centro Municipal de Formación y Empleo “Las Parcelas” y tendrá una duración total de 185 horas, repartidas entre 85 teórico-prácticas en el aula y 100 horas de prácticas profesionales en empresas granadinas. Los doce alumnos, residentes en algunos de los barrios más desfavorecidos de la capital, contarán con un tutor que seguirá de cerca su progresión.

Durante la presentación del curso, el concejal de Empleo y Emprendimiento del Ayuntamiento de Granada, Manuel Olivares, estuvo acompañado por el director de Fundación Magtel, Adrián Fernández, y por el responsable de Endesa de operaciones comerciales de la red en Andalucía Este, Juan Antonio Sánchez.

Olivares destacó la importancia de la colaboración público-privada para que las políticas de empleo sean realmente eficaces y lamentó que “durante mucho tiempo, las políticas de empleo no hayan sido la más acertadas ya que ofrecían una formación genérica no encaminada a la demanda que necesitaba el tejido empresarial”.  En este sentido valoró la “idoneidad” de formar específicamente a los alumnos asistentes al curso “en un oficio tan importante como es la instalación de fibra óptica en los domicilios, sobre todo porque va a permitir una contratación prácticamente segura al cien por cien, dada la alta demanda actual de este servicio”.

El director de Fundación Magtel, Adrián Fernández, señaló que desde esta institución están “muy ilusionados por formar parte de la segunda edición de este programa de formación especializada, cuyo objetivo es mejorar las competencias profesionales y la empleabilidad en un sector en continuo crecimiento como el de las telecomunicaciones”.

Fernández destacó además “la importancia que tiene la transformación digital en todos los ámbitos, algo que se ha puesto de manifiesto en los últimos meses ante la situación provocada por el Covid-19”. En este sentido, resaltó que para Magtel la innovación y la vanguardia tecnológica “son parte esencial de nuestros proyectos”.

Desde Fundación Endesa, Juan Antonio Sánchez habló de la relevancia de “abrir un futuro a personas que viven en entornos desfavorecidos, por eso es importante que entidades públicas como el Ayuntamiento de Granada y privadas como Fundación Endesa y la Fundación Magtel trabajen de forma conjunta desarrollando programas de empleo y emprendimiento para sectores especialmente vulnerables”.

Fundación Magtel es una organización sin ánimo de lucro que trabaja en programas de formación para personas con dificultades para acceder al mercado laboral en sectores emergentes, como las telecomunicaciones o las energías renovables. Desde la entidad se impulsan proyectos de innovación social que permiten, a través del uso de la tecnología, mejorar la calidad de vida de personas con discapacidad y de personas en situación de dependencia.

Por su parte, la Fundación Endesa tiene como objetivo principal contribuir al desarrollo social a través de proyectos educativos, de formación para el empleo, medioambientales y cultural.

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Habecu y Fundación Magtel entregan los IV Premios a la Excelencia Académica

Estos galardones reconocen cada año los mejores expedientes de los hijos e hijas de agentes de la Guardia Civil de Córdoba

El acto contó con la asistencia de la presidenta de Fundación Magtel  

La Hermandad de Amigos del Benemérito Cuerpo de la Guardia Civil (Habecu) y Fundación Magtel han hecho entrega recientemente de los IV Premios a la Excelencia Académica Habecu 2020. El acto, llevado a cabo en el Salón Mudéjar del Rectorado de la Universidad de Córdoba (UCO),  reconoció a siete estudiantes, hijos de agentes de la Guardia Civil de la provincia, por sus impecables resultados académicos.

En esta cuarta edición, los premios han contado con la presencia de la subdelegada del Gobierno en Córdoba, Rafaela Valenzuela, la delegada territorial de Educación de la Junta de Andalucía, Inmaculada Troncoso, el teniente coronel jefe de la Comandancia, Juan Carretero, la presidenta de Fundación Magtel, Auxiliadora López Magdaleno, el presidente de Habecu Córdoba, Antonio Figueras y la vicerrectora de Estudiantes y Transparencia, María del Carmen Balbuena.

Los galardones se han establecido por categorías en función del nivel formativo de los alumnos, resultando premiados tres estudiantes de Bachillerato, tres de Enseñanza Secundaria Obligatoria (ESO) y uno de Educación Primaria. Los más destacados de cada nivel han sido reconocidos con diverso equipamiento tecnológico como ordenadores portátiles, dispositivos móviles y tablets, aportados por la Fundación Magtel con el objetivo de garantizar la continuidad educativa de los jóvenes.

El presidente de Habecu, Antonio Figueras, expresó su agradecimiento a Fundación Magtel por su nueva donación. Asimismo, expuso que la entrega de estos premios a hijos de guardia civiles son una muestra de la finalidad y carácter de la propia Institución. Habecu se posiciona como una entidad sin ánimo de lucro de ámbito nacional que trabaja para difundir la acción benefactora de la Guardia Civil.

Por su parte, Auxiliadora López Magdaleno, Presidenta de Fundación Magtel felicitó a los alumnos premiados en esta edición, a los que se dirigió de esta forma: “Habéis seguido trabajando con más esfuerzo, poniendo todo de vuestra parte pese a que las circunstancias no han sido fáciles”, refiriéndose a la situación vivida por el Covid-19, que ha puesto de manifiesto en los últimos meses la importancia de la transformación digital. Asimismo, destacó que la constancia y dedicación demostrada por los jóvenes tenía recompensa.

El resto de autoridades asistentes también quisieron felicitar a los premiados a través de sus intervenciones, donde no faltaron menciones de agradecimiento para Habecu y Fundación Magtel por haber hecho posible, una edición más, esta iniciativa. Especialmente destacadas fueron las palabras del teniente coronel Juan Carretero que pusieron en valor el propósito del acto en un año marcado por los efectos del coronavirus.

La donación de estos Premios por Fundación Magtel se enmarca en el acuerdo de colaboración suscrito con Habecu en 2018 para la realización de actividades de acción social que contribuyan a mejorar la sociedad, así como la promoción de la inserción sociolaboral a través de acciones formativas, becas y prácticas en empresas, y ofertas de empleo.

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Fundación Magtel colabora con Fundación Diocesana Santos Mártires en la lucha contra la brecha digital

La entidad ha realizado una donación de equipos informáticos para alumnado en situación de vulnerabilidad

La Fundación Diocesana de Enseñanza Santos Mártires de Córdoba ha agradecido a Fundación Magtel la donación de equipos informáticos para estudiantes en situación de vulnerabilidad, que usarán para luchar contra la brecha digital, dotando a estos jóvenes de herramientas que garanticen la inclusión y permitan mantener la calidad de la educación, académica y emocional, durante la docencia virtual.

El modelo de docencia fluida permite pasar de la educación presencial a la semi-presencial o telemática, para todo un aula o varios alumnos, en caso de aislamiento preventivo. Este modelo, destacan desde la Fundación Diocesana de Enseñanza Santos Mártires, es fruto de la experiencia adquirida y está apoyado por el proyecto de digitalización en el que llevan inmersos dos años.

Además del ámbito académico, solventarán uno de los problemas más graves detectados durante el pasado confinamiento, el aislamiento social de estos niños y jóvenes, por no poder acceder a equipos adecuados para la atención de sus docentes, capellanes y especialistas, así como la conexión con su grupo de clase de forma segura.

Fundación Magtel es una organización sin ánimo de lucro que trabaja, entre otros proyectos, en programas de formación para personas con dificultades para acceder al mercado laboral en sectores emergentes como las telecomunicaciones o las energías renovables. Igualmente, desde Fundación Magtel se trabaja en proyectos de innovación social que permiten, a través del uso de la tecnología, mejorar la calidad de vida de personas con discapacidad y de personas en situación de dependencia.

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Fundación Magtel colabora con Landaluz, Fundación Cajasol y Fundación ‘la Caixa’ en la nueva campaña de recogida de alimentos ‘Andaluces Compartiendo’

La entidad ha contribuido con el almacenamiento y la ayuda en la distribución de alimentos destinados a las numerosas familias cordobesas

Fundación Magtel ha prestado, una edición más, su apoyo en la recogida, preparación y reparto anual de alimentos a distintas asociaciones que organizan conjuntamente la Asociación Empresarial Alimentos de Andalucía (Landaluz), Fundación Cajasol y este año también Fundación “la Caixa”, a través de la campaña solidaria “Andaluces Compartiendo”.

En esta ocasión, Fundación Magtel ha vuelto a ceder sus instalaciones para el almacenaje de una gran cantidad de productos variados para su posterior distribución, como aceite de oliva, leche, conservas vegetales, legumbres y otros alimentos. En total, 80.000 kilos de productos de primera necesidad serán entregados a través de varias asociaciones y entidades a las familias que más están sufriendo la situación económica y social derivada de la pandemia del Covid-19. Esta acción tendrá como beneficiarias a cerca de 20 entidades sociales de la provincia cordobesa.

A la entrega de la donación asistieron, además de la presidenta de Fundación Magtel, Auxiliadora López Magdaleno, el director territorial de Caixabank en Andalucía Oriental y Murcia, Juan Ignacio Zafra, la delegada de Fundación Cajasol en Córdoba, Mili Jiménez, y el vocal de la Junta Directiva de Landaluz y director comercial de Covap, Rafael Guerrero. Los cuatro responsables coincidieron en la importancia que tiene este programa para facilitar la ayuda de las empresas andaluzas a quienes más lo necesitan.

Entre la veintena de asociaciones sin ánimo de lucro encargadas de la distribución local de los alimentos se encuentran: Córdoba Acoge, Fundación Cruz Blanca, Comedor Social Rey Heredia, Obra Social Hospital San Juan de Dios, Fundación Rais, Proyecto Hombre, Obra Social Nur, Proyecto Don Bosco, Asociación IEMAKAIE, Comedor Social Buenas Noticias, Asociación Resurgir, Comunidad Adoratrices de Córdoba, Hermandad de las Palmeras, Cáritas de  Córdoba, Hermandad de la O, Fundación Prolibertas-Trinitarios, Hermandad del Amor, Hermandad de la Paz y Asociación Mujeres en Zona de Conflicto (MZC).

“Andaluces Compartiendo” se consolida como una marca global de Responsabilidad Social Corporativa de todos los andaluces, donde las organizaciones pertenecientes apuestan por valores como el compromiso y la unidad. Desde su inicio en 2013 hasta hoy, alrededor de unas 210 entidades sociales de Huelva, Cádiz, Sevilla y Córdoba se han beneficiado del programa solidario.

Esta acción se enmarca en la gran campaña de donaciones de “Andaluces Compartiendo” que permitirá entregar este 2020 más de 400.000 kilos de alimentos a través de las distintas entidades sociales de Andalucía, con el fin de aminorar las consecuencias sociales y económicas motivadas por el impacto de la pandemia.

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Fundación Magtel felicita a los voluntarios de Magtel por su implicación solidaria en el reparto de donaciones por la Covid-19

Agradecimiento a las personas que participan en la campaña ‘500 Solidarios’ que lleva a cabo la entidad desde abril

Más de 15 voluntarios de la empresa Magtel ayudan a distribuir de forma altruista mascarillas, frutas y verduras y otros alimentos no perecederos a diversas asociaciones y entidades

En el contexto actual de crisis en el que nos encontramos como consecuencia de la Covid-19, Fundación Magtel está realizando donaciones a más de 25 entidades sociales bajo la campaña “500 Solidarios”. Hasta el momento, se han realizado donaciones por valor de más de 30.000 euros.

Para ello, la entidad pidió colaboración a personas voluntarias que ayuden a llevar a diferentes asociaciones alimentos y mascarillas, así como diversos productos para bebés, además de ayudar en otras actividades relacionadas con la entrega de alimentos. Durante los últimos meses se ha seguido impulsando esta línea de ayuda con las entidades que más lo necesitan, en la que la implicación de estas personas ha sido constante. Por ello desde estas líneas les damos las gracias en nombre de Fundación Magtel por su labor altruista y la generosidad con la que siempre están dispuestos a colaborar con esta acción. 

Puedes sumarte si tú también quieres colaborar con Fundación Magtel en esta importante tarea.  Sólo tienes que escribir a:

fundacion@magtel.es

¡Te esperamos!

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El delegado del Área de Familias del Ayuntamiento de Madrid visita el curso que imparte Fundación Magtel con Fundación Secretariado Gitano y Fundación Orange

La iniciativa forma a los alumnos como instaladores de fibra óptica hasta el hogar FTTH (Fiber to The Home) en la capital

El delegado del Área de Familias, Igualdad y Bienestar Social del Ayuntamiento de Madrid, José Aniorte, ha visitado recientemente el desarrollo del curso “Instalador/a de Fibra óptica hasta el hogar FTTH (Fiber To The Home)”, que Fundación Magtel está impartiendo con la organización de Fundación Secretariado Gitano en colaboración con Fundación Orange desde el 1 de septiembre en Madrid.

En la visita, que tuvo lugar en la sede principal de Fundación Secretariado Gitano en la capital madrileña, estuvieron presentes, por parte de esta entidad, su directora en Madrid, Rocío García, y el director general de la Fundación Secretariado Gitano, Isidro Rodríguez, quien destacó la apuesta por el sector tecnológico y la colaboración con entidades como Fundación Orange; por su parte, la responsable territorial de relacionales institucionales de Orange España, Encarnación Fernández recalcó la apuesta por la formación de colectivos en situación de vulnerabilidad y la alianza con entidades como la Fundación Secretariado Gitano. Carlos Luque, del Área de Formación y Selección de Fundación Magtel, ahondó además en la importancia de adquirir conocimientos en competencias digitales y nuevas tecnologías, así como en las oportunidades laborales que ofrece este tipo de formación.  

El responsable de Bienestar Social del Ayuntamiento de Madrid, José Aniorte, apuntó que este curso es un “referente” porque “implementa las nuevas tecnologías, como es el caso de la fibra óptica, para dar nuevas oportunidades desde la innovación” a estos jóvenes en un ámbito en “pleno auge”. Así, destacó que esta tecnología es “aún más necesaria con la crisis” que estamos viviendo, ya que “la gente quiere comunicarse más”.

Aniorte incidió en la colaboración público-privada de la iniciativa, así como en la apuesta por nuevas vías de formación y de apoyo para crear nuevas oportunidades.

Se trata, dijo, de una “oportunidad enorme”, y agradeció a los alumnos que se hubieran atrevido “a dar este paso. Romper ese quizá no puedo, o esto no va conmigo. Sois un referente”. Aniorte insistió en que “detrás están vuestros familiares y amigos, que se fijan en vosotros. Tenéis que ser conscientes de esa responsabilidad”.

Asimismo, comentó la importancia de adquirir competencias digitales para conseguir optar a empleos de calidad.

La iniciativa formativa está destinada a ocho personas desempleadas y tendrá lugar hasta el próximo 24 de noviembre. Consiste en el desarrollo del itinerario formativo de 285 horas “Instalador/a de Fibra óptica hasta el hogar FTTH (Fiber To The Home)”. A través de esta propuesta se proporcionan al alumnado los conocimientos y competencias necesarios para desarrollar los trabajos que comprenden el montaje y las instalaciones de una infraestructura de telecomunicaciones de fibra óptica, y en concreto, una infraestructura FTTH. Esta formación específica tiene una duración teórica de 185 horas. Los alumnos tendrán que desarrollar además un módulo de prácticas profesionales no laborales, que tendrá lugar en empresas relacionadas con el sector que proporcionará Fundación Magtel. Esta parte tendrá una duración de 100 horas.

Esta formación está financiada por el Programa Operativo de empleo juvenil, dentro de las iniciativas de Garantía Juvenil y cofinanciada por Fundación Orange.

El programa pretende proporcionar a los participantes la formación, cualificación y capacitación profesional suficiente y necesaria para desempeñar las tareas propias de un Instalador/a de Fibra Óptica hasta el Hogar. El objeto de la iniciativa es contribuir a la mejora de empleabilidad.